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西昌市人力资源服务产业园:成立不到1年 实现产值10亿元

2019-12-06 11:14  来源:凉山日报全媒体  责任编辑:杨童旖

成立不到1年 实现产值10亿元


 

劳动输出2600余人 人均月收入6000元


西昌市人力资源服务产业园五年内争创省级园区 

 

凉山新闻网讯  12月3日,记者从西昌市人社局获悉,今年初成立的西昌市人力资源服务产业园正逐步发展壮大,目前已有21家企业入驻,实现产值10亿元,累计税收收入达3000多万元,解决就业人数达6500余人,劳动输出2600余人。

 

  西昌市对就业者加强技能培训和技能提升。

西昌市对就业者加强技能培训和技能提升。

 

学习先进给予扶持

 

西昌在攀西地区具有独特的区位优势,在深入发展人力资源服务产业工作中,市人大、政府、政协及发改、财政、税务、商务、人社、审计、统计等相关职能部门组成人力资源服务产业考察组,通过对上海、广东以及成都等地国家级、省级人力资源服务产业园进行学习考察,带回了大量管理运营、政策体系、产业定位等方面的宝贵经验,为西昌建立产业园区奠定了理论基础。

 

西昌完善了一系列人力资源服务发展规划、管理方案、奖补等方案,并完成园区办公选址,成立领导机构,于今年3月建成了第一个以发展第三产业、助力全州脱贫攻坚为目标的西昌市人力资源服务产业园。

 

对入驻产业园的企业,政府给予诸多扶持政策。首先是办公场所房租扶持奖励政策:产业园房租价格以国资公司收取为准,对5年内达到目标任务的入驻企业,给予前3年房租100%奖补租金,后两年按照50%奖补租金。其次是市本级受益财政扶持奖励:对5年内入驻企业会计年度完成目标任务的,给予相应比例扶持奖励。三是年度增量奖励:根据会计年度企业完成营收情况,5年内给予入驻企业相应位阶奖励;四是合并计算营收,鼓励企业通过控股、参股形式在本市注册2户关联或上下游人力资源企业,且每户企业年营收达到1000万元以上并能在西昌入规的,经报批同意后,可对营收进行合并计算作为该公司最终营收评判标准。

 

发挥优势取得成绩

 

“我们结合西昌在凉山具备高校、人才聚集的区位优势,市场服务、公共服务、行政管理、人力资源服务等为一体的资源优势,经济增长快速、人才需求旺盛的发展优势,通过打造西昌市人力资源服务产业园,培育全州人力资源服务领域新的增长点,进一步加快全市人力资源服务业的集聚发展,更好地发挥人力资源服务产业园的载体辐射带动作用,从而助力全州脱贫攻坚,助推全市经济社会发展。”西昌市委组织部副部长、市人社局党委书记、局长刘腾云说。

 

目前,园区已有四川省新三君人力资源服务有限公司、美团网旗下西昌途客公司、四川大宇建筑劳务有限公司属下西昌大宇人力资源服务有限公司等21家企业入驻,实现劳动输出2600余人,分别输出到广州、深圳、佛山等地,涉及建筑、快递等行业,人均月收入达6000元。

 

面对即将到来的2020年,园区发展又有了新目标,力争入驻企业可达30家以上,税收达1亿元以上,解决3万余人就业问题。并将围绕民生为本、人才优先、服务公众这条主线,把提高人力资源服务供给能力、促进就业、规范行业发展作为主要任务,为西昌市及周边企业提供人才招聘、人才派遣、人事外包、岗位测评、管理咨询、高端猎聘等服务;为人才开展职称评审、技能培训、技能鉴定、就业推荐、档案托管、社保缴纳等专业服务,5年内争创省级人力资源服务产业园,实现经济效益和社会效益双丰收,为西昌跨越发展做出应有的贡献。(文/图 记者 李春)

 

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